為進一步加強學習型組織建設，提升廣大職工的綜合素養，營造濃厚的學習氛圍，4月7日，市政公司舉辦了首堂針對業務知識的專題培訓，特邀公司副總經理李建成進行主講。市政公司領導班子、項目經理、項目技術負責人及科室人員參加了本次培訓。

    培訓課上，李建成結合自己多年來在橋梁施工一線積累的豐富經驗及橋梁施工技術的發展歷程，從橋梁的基礎、樁身、承臺、墩身及橋梁上部結構等各種構造的施工方法以及國內外目前采用的先進施工工藝等方面以PPT的方式、圖文并茂的、深入淺出的講授了《常見橋梁施工技術及組織管理》方面相關知識。期間，李總列舉了具有非常典型的橋梁事故案例并進行了分析，強調了組織管理在施工過程中的重要性。

    培訓結束后，參加培訓的人員一致反映受益匪淺。李建成對市政公司的發展提出了進一步要求，希望市政公司要充分發揮好公司一級資質的作用，要從長遠的角度儲備技術力量和人才力量，發展專業特色，形成市政、公路、橋梁等多元化發展的百花齊放局面，為公司的發展推波助瀾。

    按照公司職代會精神的要求，開展內訓，補足短板，今年市政公司將把內部培訓作為一項特色工作來開展，同時不斷聽取廣大職工的意見和建議，完善內訓機制，進一步滿足廣大職工的各類培訓，以提升廣大職工的專業化發展能力，為公司的轉型跨越發展積極貢獻力量。